发布时间:2023-11-14 编辑:小编
也彻底分开座位了,坐在她对面。
之前都是用她的账号,所有的提成也全都算给了她。
当她乐滋滋的显摆自己的业绩时,我从电脑前抬起头看了她一眼。
可能是察觉到我的视线了,她估计也有些不好意思,主动提出要请我喝奶茶。
我心里冷笑:是你自己要请我的,可不是我问你要的。
点了份最贵的,眼见着她的脸色沉下去了。
一边吸溜吸溜喝着奶茶,一边听她阴阳怪气。
对面的桌子被敲的砰砰作响。
「现在的新员工就该多磨炼,才能更快上手。」
「师傅领进门,修行看个人。」
「现在的90后00后不会做人」
......
等等等等。
这些,我一概当做没听到。
账号分开之后,我和她之间其实也没什么纠葛了。
直到开始分班,我和她被分到了一组,我两对班。
当主管的排班表发出来之后,她立马在公司群里提出了异议。
菲菲:为什么我是白班?
主管:根据上个月的排班调整的。晚班人少,先给新人适应的时间。
菲菲:新人都已经过实习期了,我上个星期就是白班的。
主管:......那你们私下协商,她同意换班的话和我报备一下。
消息刚发出,菲菲就过来找我了。
「小晴,可以给我换个班吗?我和我女儿说好了,这星期带她出去玩的。」
我看着她,甜甜的笑了,「好啊,菲菲姐,反正我也没什么事。」
她满意的笑了,和主管报备去了。
运营和后勤过来问我为什么要换班,我也如实回答了。
他们摇着头很无奈的和我说,「等你上两天班就知道了。」
没有两天,我就知道了原因。
晚班的上班时间很少,比白班少4个小时。
但是她有个毛病,踩点进公司。
一般晚班上班前需要和白班的做交接工作,都会提前十分钟左右到公司。
她每次都是踩点来,然后磨磨唧唧开始交接,
这就导致每次交接的时间延长了很多。
别人都是十分钟交接完,而我则需要半小时,自然下班的时间也就迟了半小时。
而且,菲菲非常喜欢拖售后。
原本该她接待的售后,全都推到白天,也就是我手上。
一两个还好说,但是她几乎是全部,都拖给白班的。
我一边压着怒气一边处理工作。
后勤看到过来安慰我,「下次千万不要在和她换班了,她这人一直都这样。」
我笑着和她说:「没关系,我还能处理的过来。」
后勤劝我,「之前的客服就是和你一样好脾气,结果没多久就辞职走了。」
我笑着说没事,后勤捧着保温杯,无奈的摇摇头。
谁都不知道,我已经全都将她的聊天记录截图下来,保存在文档里。
照常上班,照常处理她遗留下来的售后。
晚班来交接班的时候,我也什么都没说,还是照常打招呼,听她说些家长里短。
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